Przejdź do treści
PATCOM

Symfonia · Kadry, płace i HR

Symfonia R2Płatnik

Zamknij listę płac szybciej i bez ryzyka: R2Płatnik pilnuje przepisów, składek i deklaracji, a rozliczenia z ZUS i urzędem skarbowym wysyłasz elektronicznie.

Sprawdź demo lub prezentację

Złoty Partner + Symfonii · 20+ lat doświadczenia · 500+ firm i biur rachunkowych · Cała Polska

Dla kogo

Jakie problemy rozwiązuje

  • Ułatwia bieżące dostosowanie naliczeń do zmian przepisów płacowych i ZUS

  • Skraca czas rozliczania PPK, zwolnień i nieobecności

  • Porządkuje obsługę wielu firm o różnych regulaminach wynagradzania w biurze rachunkowym

  • Zastępuje mailowy obieg wniosków i pasków płacowych samoobsługą pracowniczą

Profil rozwiązania

Co to jest Symfonia R2Płatnik?

Symfonia R2Płatnik to program kadrowo-płacowy do ewidencji pracowników, wynagrodzeń, czasu pracy i nieobecności, umów, PPK i PPE, rozliczeń ZUS i US, PIT oraz raportów. Wspiera pracę wielu firm i może być rozszerzony o e-Pracownika, eTeczkę, Symfonię HR i inEwi.

Model pracy
instalacja lokalna, chmura

Wartość dla firmy

Co zyskujesz

  • Rozliczenia i deklaracje w jednym programie

    Naliczanie wynagrodzeń, elektroniczne deklaracje ZUS i US, przelewy oraz wysyłka pasków i PIT-ów.

  • Kadry, płace i koszty razem

    Ewidencja pracowników, czas pracy i nieobecności, umowy cywilnoprawne, PPK/PPE, delegacje oraz księgowanie wynagrodzeń z podziałem kosztów.

  • Samoobsługa pracownicza

    Z e-Pracownikiem pracownik składa wnioski i korzysta z udostępnionych mu informacji oraz dokumentów.

  • Elektroniczne akta

    eTeczka porządkuje dokumentację pracowniczą w formie elektronicznej, z dostępem według uprawnień.

Zakres systemu

Najważniejsze funkcje

Kadry i dokumentacja

  • Ewidencja danych pracowników i dokumentacja kadrowa
  • Umowy cywilnoprawne

Płace i świadczenia

  • Naliczanie i rozliczanie wynagrodzeń
  • PPK i PPE
  • Delegacje krajowe i zagraniczne

Czas pracy i samoobsługa

  • Czas pracy i nieobecności
  • Portal pracowniczy

ZUS, US, raporty i księgowanie

  • Elektroniczne deklaracje ZUS i US oraz przelewy
  • Wysyłka pasków wynagrodzeń i PIT
  • Raporty kadrowo-płacowe
  • Księgowanie wynagrodzeń i podział kosztów

Wspólne dane

Integracje i ekosystem

Rozwiązanie pracuje na wspólnych danych z pozostałymi programami Symfonii — zakres połączeń ustalamy na etapie analizy.

Wdrożenie i opieka

Jak wygląda wdrożenie z PATCOM

Analiza potrzeb, konfiguracja pod procesy, migracja danych, szkolenie zespołu i stała opieka serwisowa.

  1. 01

    Analiza

    Ustalamy procesy, użytkowników, dane źródłowe, potrzebne integracje i ograniczenia — techniczne oraz organizacyjne.

  2. 02

    Zakres i oferta

    Rozdzielamy to, co konieczne na start, od tego, co może być drugim etapem. Oferta zawiera założenia, na których została oparta.

  3. 03

    Wdrożenie

    Konfiguracja pod ustalony proces, uzgodnione dane, testy pełnej ścieżki i przygotowanie użytkowników do pracy.

  4. 04

    Start produkcyjny

    Uruchomienie z kryteriami odbioru: krytyczne operacje wykonane na rzeczywistych danych firmy.

  5. 05

    Opieka

    Nowe wersje, zmiany przepisów, wsparcie użytkowników i rozbudowa zakresu, gdy zmienia się skala lub proces.

Treść zweryfikowana: · Opracowanie: PATCOM — Złoty Partner + Symfonii

FAQ

R2Płatnik — pytania i odpowiedzi

Tak. Program prowadzi wiele firm o różnych regulaminach wynagradzania, a e-Pracownik i eTeczka pozwalają udostępniać wybrane informacje i dokumenty pracownikom klientów — w zakresie ustalonym we wdrożeniu.

Sprzedaż Kadr i Płac dla nowych klientów została zamknięta, a obecnym użytkownikom zapewniamy opiekę i planujemy przejście na R2Płatnika. Producent udostępnia migrator Kadry i Płace → R2Płatnik; zakres migracji zależy od zawartości i stanu bazy i jest ustalany w analizie.

Tak. R2Płatnik uruchamiamy w Symfonia ERP w Chmurze — to wariant chmurowy obejmujący obszar kadrowo-płacowy, dzięki czemu zespół kadrowy i biuro rachunkowe pracują na tej samej bazie z dowolnego miejsca.

Wycena zależy od liczby stanowisk lub użytkowników, zakresu modułów, modelu (licencja / subskrypcja / chmura) oraz zakresu wdrożenia i migracji. Po krótkiej rozmowie przygotowujemy ofertę dopasowaną do firmy.

Tak. Ten sam zespół prowadzi analizę, wdrożenie, szkolenia oraz opiekę serwisową: aktualizacje, pomoc zdalną i rozbudowę systemu.

Praktyka PATCOM

Co sprawdzamy przed wdrożeniem

Po migracji nie wystarczy sprawdzić, że kartoteki pracowników są widoczne. Kryterium odbioru jest pełne naliczenie kontrolne za wybrany okres i uzgodnienie wyniku z dotychczasowym systemem.

Dopiero po stabilnym naliczaniu rozmawiamy o dodatkach do obszaru kadrowego — dobieranych do konkretnego procesu, nie „w pakiecie”.

Jak powstał ten materiał

Zakres funkcjonalny opisujemy na podstawie aktualnej dokumentacji producenta oraz materiałów produktowych Symfonii. Rekomendacje dotyczące kolejności wdrożenia, migracji, konfiguracji i organizacji pracy są opracowaniem PATCOM na podstawie praktyki wdrożeniowej. Nie opisujemy funkcji zapowiadanych w roadmapie jako dostępnych, dopóki nie potwierdza ich aktualna wersja produktu.

Źródła

  • Symfonia — aktualna dokumentacja produktowa i pomoc techniczna.
  • Materiały produktowe producenta dostępne partnerom — wykorzystane wyłącznie do weryfikacji zakresu funkcji.
  • PATCOM — praktyka wdrożeniowa, migracyjna i serwisowa.

Ostatnia redakcja treści: · Zakres funkcjonalny zweryfikowany: · Opracowanie: PATCOM — Złoty Partner + Symfonii

Następny krok

Sprawdzimy, czy R2Płatnik pasuje do Twoich procesów

Krótka rozmowa, rekomendacja zakresu i wycena na piśmie — bez zobowiązań.

  • Rekomendację i wycenę dostajesz na piśmie.
  • Rozmawiamy o procesach, nie o cenniku.
  • Wdrożenie, szkolenie i opieka w jednym zespole.
  • Obsługa zdalna i na miejscu w całej Polsce.

Szybki kontakt

Zapytaj o R2Płatnik

Zostaw kontakt — odpowiemy na pytania o zakres, licencje i wdrożenie.

Wystarczy e-mail albo telefon.